德江龙泉：“排队抓尾”激发基层组织活力

精准摸排，找准问题“症结”。一是全面“扫描”查问题。建立“上级评、群众议、自我查”三位一体调研机制，通过实地走访、个别谈话、民主评议等方式，对全乡13个村（社区）党支部进行全方位“体检”，找准问题结症。二是精准“会诊”寻成因。结合调研情况进行初步评估，对各村（社区）党支部在党风廉政建设、乡村振兴、产业发展、安全生产、基层治理、信访稳定等方面的工作情况进行综合研判，并对排查出的重点难点问题进行深入分析，找准问题背后的深层次原因。三是动态“追踪”严管理。根据研判结果，按照“一村一策”细化整改措施，制定整顿提升方案，建立“排队抓尾”动态管理机制，对整改成效明显的党组织及时摘牌，对新发现问题的党组织及时纳入整改，确保应纳及纳、应改尽改。

靶向施策，对症开好“良方”。一是抓班子增强“凝聚力”。把选优配强村“两委”成员作为“重头戏”，通过调整优化、换选补选等方式，选拔政治素质好、工作能力强、群众认可度高的党员群众进入村“两委”班子；注重从返乡创业人员、退役军人、大学毕业生等群体中培养选拔村级后备力量，拓宽选人视野，确保数量充足、质量可靠。目前，全乡调整优化村“两委”成员10名，储备培养村级后备力量26名。二是带队伍提升“战斗力”。积极推行党员“三亮”行动，通过农村党员悬挂 “共产党员户” 标志牌、党员干部佩戴党徽和设立党员示范岗、开展“无职党员设岗定责”等方式，引导党员在基层治理、产业发展、矛盾化解等工作中发挥先锋模范作用。截至目前，党员干部主动为群众办实事200余件。三是优服务织密“民生网”。以解决群众“急难愁盼”为切入点，推动整顿提升工作与“我为群众办实事”实践活动深度融合。2024年来，完成4个村级阵地升级改造，开展植树造林活动2次，安装路灯75盏，完成危房改造2户，新建改建道路1.69公里，解群众饮水安全、出行不便等问题20余件。聚焦产业发展短板，引导软弱涣散、后进党组织依托资源优势发展产业，2024年，4个村集体经济收入达45万元以上。

成果转化，常态长效“巩固”。一是示范引领打造党建“新标杆”。坚持“抓两头带中间”，在抓好软弱涣散和后进党组织整顿提升的同时，注重培育选树先进典型，通过召开座谈会、现场观摩等方式，鼓励后进党组织整顿提升、引导“中间”党组织对标先进、比学赶超。目前，培育2个先进党组织，全乡形成了“后进赶先进、中间争先进、先进更前进”的良好局面。二是成果转化助力发展“新引擎”。以“强村富民”行动为抓手，围绕“两强两富”目标，通过盘活闲置资源、筹集资金成立强村富民公司，推动村集体经济抱团发展。强村富民公司成立以来，承接项目建设5个，争取财政衔接资金先后建成大米加工厂、绿豆粉加工厂，2024 年公司创收 210 万元、收益 15 万元，带动 130 余人就业。三是常态长效巩固整改“新成果”。开展整顿提升“回头看”，定期对软弱涣散、后进村（社区）党组织整顿提升情况进行复核评估，及时“回炉补课”，确保问题整改见底见效。通过定期检查、随机抽查等方式，对基层党组织党内政治生活情况进行督导，及时总结基层组织建设工作中的好经验、好做法，为基层党组织建设常态化、长效化提供制度保障。